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IBMの転職・求人情報
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28件 |
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| 仕事内容 | ■技術や業務に関わる知識・経験を活かし、当社サービス用システムの運用業務、 並びに顧客に提供するシステム運用サービスの最適化を実現する。 ・当社が運営するビジネスユーザ向けクラウドコンピューティングプラットフォームの 運用要件(パフォーマンス要件、セキュリティ要件、技術的要件、稼動運用要件など)を 定義し、運用設計を行う。 ・データセンターを利用する顧客がシステム運用を当社にアウトソースする際に、 ITサービスマネジメントプロセスに添った形で運用要件を定義し、運用設計を行う。 ・運用中の顧客システムにかかわるサービスレベルを管理し、顧客満足度、安全性、 信頼性、効率性の向上を図る。 |
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| 勤務地 | 【関東】東京都 新宿区 |
| 給与 | 400万〜800万程度 経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 |
| 求める人物像 | セルフスターター（主体的）である方 |
| 仕事内容 | 〜人材サービス会社世界第2位〜 将来的なIT本部の幹部候補としてリーダーシップを発揮していける人材の募集です 【募集背景】 昨年の経営統合にともない全社的なシステム環境の統合を現在進めております（2〜3年のスパン） ・全国62オフィス、本部機能を含めて1,200人前後のユーザー（従業員）に最適なIT環境を構築することが直近の課題 ・派遣事業の基幹システムの統合も同時に計画しており、多くのプロジェクトに柔軟に対応できる方。 |
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| 勤務地 | 東京都内 |
| 給与 | 600万円 〜 700万円 |
| 求める人物像 | チームワークの取れる方 調整、コミュニケーション能力 |
| 仕事内容 | 担当業務：主に、Lotus Notes/Domino, WebSphere Portal ServerなどIBM製品を中心とした顧客の課題を解決するソリューションの営業をご担当頂きます。 ■業務詳細：新規顧客への提案営業、既存顧客へのフォロー及び提案営業を行います。 □既存顧客：マイグレーション（バージョンアップ）、アプリケーションの開発、同社のアクロスポイントサポートパックの依頼作業など。 □新規顧客：顧客の業務上の課題や、要望を的確に把握し、実現案を提案します。 Lotus Notes/Dominoで何を実現できるのかを提案していきます。 ターゲットは、既存顧客、セミナーからの開拓、ビジネスパートナーからの紹介先になります。 ※Lotus Notes/Dominoとは…IBMが開発・販売しているグループウェア用ミドルウェア。電子メール・掲示板・… |
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| 勤務地 | 愛知県 |
| 給与 | 400万円 〜 550万円 |
| 求める人物像 | ◆コミュニケーション能力を活かしたい方 ◆意欲的に仕事に取り組める方 |
| 仕事内容 | パートナー（販売代理店）であるハードウェアベンダーや大手SIerと協業して提案営業を行います。自社製品単体や、パートナー製品と自社製品との組合せソリューションの販売施策提案等の営業活動と同時に、自らビジネス発掘し、代理店を通して受注するといったハイタッチ営業も併せて行います。また、継続した売上の達成を目指し、新規代理店の開発やパイプラインの構築も重要なミッションとなります。 |
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| 勤務地 | 東京都（渋谷） |
| 給与 | 年俸制 700万〜1100万円位が目安です。（経験等により考慮） |
| 求める人物像 | ・対人関係構築力 ・コミュニケーション力 ・パートナーとのチームワーク |
| 仕事内容 | As a Channel Sales Representative, you are responsible for selling Storage Products through Channel Partners. The essential responsibilities of the Channel Sales Representatives are to work directly with customers to capture sales opportunities, and to work effectively across functions with other employees. Your focus is on several identified channel partners. - Use relationship management techniques to develop selling opportunities within partner organizations; penetrate new divisions and organizations within assigned partner account; develop new selling relationships within assigned partner account. - Develop an account management plan to sell to customer based on their business need. |
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| 勤務地 | Tokyo |
| 給与 | 11 to 13million yen,based on qualification and experience |
| 求める人物像 | - 5 to 8 years of experience in channel sales of storage or infrastructure products. (relationship with partners such as: Itochu, IBM, Fujitsu, Marubeni etc.) - Experience which demonstrates a strong level of expertise in technical specifications required to sell Storage products and services is required. |
| 仕事内容 | 出版社に対して、以下の自社出版管理パッケージの開発・導入をご担当いただきます。(1)三菱電機オフコン 開発言語「PROGRESS2」をベースにした出版管理パッケージ(2)日本IBMオフコン 開発言語「RPG」をベースにした出版管理パッケージ※パッケージのサブシステムとして取次、直販、印税、原価、定期購読、広告があります。※転勤は当面はありませんが将来的に全国拠点へ転勤の可能性はあります。 |
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| 勤務地 | 東京都港区 / 都営浅草線 泉岳寺駅 |
| 給与 | 350万円以上500万円以下 |
| 求める人物像 | 常に前向きにチャレンジ精神を持って取り組んでいただける方。 |
| 仕事内容 | ■PMとして、顧客折衝、見積、要件定義等の上流からチームマネジメントを行っていただきます。 ■領域としては生損保が特に好調。その他幅広いインダストリで受託好調です。 【プロジェクトについて】 ・規模：10名〜数100名規模のものが多いです。 ・期間：半年〜1年くらいがほとんどです。 |
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| 勤務地 | 東京 |
| 給与 | 経験・スキルによって応相談 |
| 求める人物像 | 【書類通過した方の例】 ■IBM汎用機での生保統合プロジェクトに二次請け企業PMとして参画（38歳・男性） ■30名程度のプロジェクトに参画、コスト管理などを行ってきたPM（41歳・男性） ■個人事業主として損保子会社に常駐し、豊富な業務知識を有する方（32歳・男性） |
| 仕事内容 | ■次世代製品の制御系ソフトウェア開発 ほとんどの案件を大手メーカーなど有力企業のから直請し、社内に持ち帰って開発をしています(ハード面などの事情で持ち帰れない場合に、メーカー環境での開発あり)。同社は技術力に高い評価を受けているため、メーカーの開発担当者と同等の立場で、研究フェーズから携わることが可能です。 ＊将来的にオープン系のと制御系を掛け持ち行うこともあります。 【現在の主要案件】 ・カーナビゲーションシステムのソフト開発 ・地デジ対応テレビ・デジタル放送受像機に関連のソフト開発 ・ネットワーク機器のソフト開発 【担当フェーズ】 若手技術者はシニアエンジニアの指導下で能力に合うフェーズから始めます。経験を積むに連れて1人で1案件を担当し、要件定義・設計・開発・導入・導入後のアフターフォローまで全てを行います。一連の工程を担当しながら、4-5名のチームを管理するケースもあります。 |
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| 勤務地 | JR大阪環状線・地下鉄中央線「弁天町駅」徒歩3分 【仕事環境】 一人に複数台のPCが与えられています。座席はパーティションで区切られ、集中して業務にあたる環境を整えています。 |
| 給与 | 想定年収 ：450万円 〜 1000万円 ─例─ エンジニア/26〜28歳 400万〜600万 シニアエンジニア/27歳〜 700万〜1000万 ※シニアエンジニア(1人で1案件すべて対応可能)として採用の方は年俸500万円以上 ※年俸に加え、年末時の査定でボーナスを加算（月額×11の実績あり） |
| 求める人物像 | ・常に自立的にスキルを磨いている方 |
| 仕事内容 | ◆LAMP環境下で新サイト、WEBクラウドソーシングサービスの開発に以下の形で携わって頂きます。 ・Webアプリの開発（運営）および機能追加 がメイン業務となります。 ・現在チームには2名エンジニアがいます。そこに加わって頂きます。 （元IBM・マネージャー職の方もいます。） ※外注をせず、自社で制作を行うため、自分の思い描いたイメージがサービスに反映します。 ※エンジニアも企画から参加するため、自分で新たなサービスを生み出すことが出来ます。 |
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| 勤務地 | ◆東京都 渋谷区 ◆東急東横線『代官山駅』より、徒歩3分 |
| 給与 | 年俸制：400 - 600万円（12分割） ※年俸制 （12分割） ※3ヶ月に1回会社業績 ※成果に応じてインセンティブ支給 |
| 求める人物像 | ・コミュニケーション能力。自ら考えて実行に移せる人 ・仕様書を読み自ら使えるようになる読解力と自発力があること ・ベンチャーならではの環境変化への適応能力や臨機応変さをお持ちの方 |
| 仕事内容 | ■ 金融業界クライアントの経営課題解決、変革実現に関わるプロジェクト グローバル連結経営の導入、内部統制の強化、M&A後の統合支援、国際会計基準の対応支援、等■ 上記のプロジェクトにおける業務内容（役割）は、即戦力としてクライアントに価値を提供できる業務領域／業種／テクノロジーの専門性と、今後の中長期的な志向の双方を勘案して決定します。 |
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| 勤務地 | 東京都 |
| 給与 | 【モデル年収】28〜38歳：400〜1000万円。経験・能力を考慮のうえ、同社規定により優遇します■コンサルタント職初任給：大卒/２７万４２００円、修士了/２８万７２００円■スペシャリスト職初任給：２４万６７００円■プラクティスオペレーション職（管理部門専門職)初任給：２０万４３００円年２回（夏季賞与６月、冬季賞与１２月）、但し評価及び在籍期間により変動※2008年実績■コンサルタント職、スペシャリスト職：月額の２〜４ヶ月分相当■プラクティスオペレーション職（管理部門専門職）：月額の４ヶ月分相当 |
| 求める人物像 | ■ 金融業界のクライアントの経営課題を解決し、クライアントに持続可能な変革をもたらすコンサルティングに従事したい方（グローバル連結経営の導入、内部統制の強化、M&A後の統合支援、国際会計基準の対応支援、等）■ 上記のコンサルティングプロジェクトにおいて、業務／業種（＝ビジネス）とテクノロジーの知見、ノウハウに基づいて、クライアントに価値（バリュー）を発揮したい方 |
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