上下の求人・転職情報／[転職・相談ナビ]
- 求人・転職情報
- 上下
転職・相談ナビは、「[en]転職コンサルタント」に登録された転職紹介情報の中から好きな条件でお仕事の情報を検索できるクイック検索サイトです。
上下の転職・求人情報
 |
51件 |
|---|
| 仕事内容 | まずは日次業務をメインに担当して頂き、それだけにとどまらず将来的には経営の問題点を改善していく等、経営管理全般にチャレンジしていくことに期待をしています！！ 〜具体的には〜 <まずは下記の業務に従事して頂きます> ◆日次業務（売掛金・買掛金管理、小口現金管理、請求書発行、出納管理、伝票管理） ◆本社備品発注（発注取り締め、発注書作成） <将来的には下記の業務をお任せ致します> ◆決算業務：月次決算（試算表作成、修正仕訳） ◆監査対応：担当資料の作成（※外注している会計士への資料作成） ◆税務申告：報告書の作成（法人税、消費税、所得税） ◆中期経営計画立案業務：役員向けの資料作成 ◆予算・実績管理業務 ◆予算策定：予算策定（年度予算、修正予算、各部署の数値取り締め、予実分析）、店舗の備品発注（ポスターや店舗什器をいくら発注し、どの店舗に納品するのかなどご自身で判断して頂きます） 【組織構成】 部署名: 管理部 部署人数: 3人 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
| 給与 | 266万円〜322万円 ※中途採用時の年俸は、ご経験・スキル・前職給・社内のバランスなどを考慮した上で決定致します。 ※残業は別途支給致します（スタッフクラスのみ）。 ※月給制 【賞与】 ※賞与は2ヶ月分予定、年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 |
| 求める人物像 | ◆明るく、前向きな気持ちで業務に取り組む意 ◆仕事の志向に対する自分なりの芯が通っており、自ら考え動く方 ◆部分的ではなく、会社経営を俯瞰的に見たい方 ◆経理にとどまらず、経営管理に関心が高い方 ◆ベンチャーマインドを持ち、積極的な方 |
| 仕事内容 | 同社の採用業務全般をお任せいたします。 スケジュール管理や応募者管理等の採用における基礎的な業務はもちろん、 早々に採用全般の担当者として採用戦略の企画から実行までをお任せします。 【具体的には】 ・採用戦略 ・会社説明会の開催 ・内定者フォロー ・媒体管理 ・セミナー運営もしくはサポート ・人材紹介会社とのやり取り ・応募者データ管理 ・選考プロセス管理 ・面接アレンジ及び人事面接の実施 ・入社雇用手続き ・レポート資料作成 ・その他採用に関わる一連の業務（媒体選定、広告出稿プランの検討・策定・製作等） ※早いタイミングで、採用戦略や人事制度等の企画・立案をお任せしたいと考えています。 3年後の会社のビジョンに対して、どんな組織体制が必要か、そのためにどのような人材をどれだけ採用して育成するかを考え、 実行できるようになることを期待しています。 【組織風土】 社風は自由闊達。多国籍の社員が、日々クリエイティブな業務に力を注いでいます。 社内で自由なサークルなども有り、交流も盛んです。また自己研鑽のために様々なレッスンを開いています。 週1回の英会話クラス、月に1度、専門のヌードモデルを呼び、クロッキーやデッサンの勉強会などがあります。 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都港区 |
| 給与 | 350〜500万 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 |
| 求める人物像 | ・アニメーションやエンタテイメントへの興味がある方 ・周囲との調整力がある方 ・コミュニケーション力の高い方 |
| 仕事内容 | 同社の採用業務全般をお任せいたします。 スケジュール管理や応募者管理等の採用における基礎的な業務はもちろん、 早々に採用全般の担当者として採用戦略の企画から実行までをお任せします。 【具体的には】 ・採用戦略 ・会社説明会の開催 ・内定者フォロー ・媒体管理 ・セミナー運営もしくはサポート ・人材紹介会社とのやり取り ・応募者データ管理 ・選考プロセス管理 ・面接アレンジ及び人事面接の実施 ・入社雇用手続き ・レポート資料作成 ・その他採用に関わる一連の業務（媒体選定、広告出稿プランの検討・策定・製作等） ※早いタイミングで、採用戦略や人事制度等の企画・立案をお任せしたいと考えています。 3年後の会社のビジョンに対して、どんな組織体制が必要か、そのためにどのような人材をどれだけ採用して育成するかを考え、 実行できるようになることを期待しています。 【組織風土】 社風は自由闊達。多国籍の社員が、日々クリエイティブな業務に力を注いでいます。 社内で自由なサークルなども有り、交流も盛んです。また自己研鑽のために様々なレッスンを開いています。 週1回の英会話クラス、月に1度、専門のヌードモデルを呼び、クロッキーやデッサンの勉強会などがあります。 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都港区 |
| 給与 | 350〜500万 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 |
| 求める人物像 | ・アニメーションやエンタテイメントへの興味がある方 ・周囲との調整力がある方 ・コミュニケーション力の高い方 |
| 仕事内容 | ポンプ設備（雨水排水、上下水道、農業等）の点検・保守サービス業務や整備・据付工事の施工管理。 例えば、 ■工程管理（案件ごとに最適な施工方法の提案） ■安全管理（現場での安全に関するルールの徹底） ■コスト管理（受注金額から利益を作るためのコスト低減） ■品質管理（完成品の納品、品質チェック）など |
|---|---|
| 勤務地 | 北海道 宮城県 東京都 愛知県 大阪府 兵庫県 広島県 香川県 福岡県 |
| 給与 | 【年収例】：400〜600万円（諸手当含む） 月収25万円以上 ※経験による |
| 求める人物像 | コミュニケーション能力の高い方 |
| 仕事内容 | 河川・砂防設計、橋梁・構造物設計、道路設計 建設コンサルタント業技術職・河川・砂利設計 ・橋梁・構造物の設計 |
|---|---|
| 勤務地 | 新潟市中央区 |
| 給与 | 想定年収 300万円〜 |
| 求める人物像 | 地域社会に貢献したいとお考えの方 チームワークを大切にしたいとお考えの方 |
| 仕事内容 | ◇契約書作成業務 作成相談、書面作成、承認審査、捺印・保管、弁護士との折衝 ・各クライアントの要望に応じて、営業担当と契約締結に向けた交渉、内容のアレンジを行う。 ◇コンプライアンス業務 コンプライアンスに関する社内教育、勉強会の実施 ◇リスク管理業務 会社が抱えるリスクの把握・対策検討に関する委員会の運営 ◇知的財産管理業務 商標権、特許権の登録、管理、更新対応、弁理士との折衝 ※その他、能力や今後の会社展開によっては経営企画によるＭ＆Ａ等に関与して頂く可能性もあります。 ＜組織構成＞ 【管理部】 法務要員は現在2名（30代） ※今回、ポジションとしては特に上下関係なく、実務担当として広く考えています。 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 |
| 給与 | 450万円〜700万円 ※ご経験を十分に考慮の上、決定致します。 ※年俸制 【賞与】年2回 |
| 求める人物像 | フットワーク軽く、前向きに業務に取り組んでいただける方。 |
| 仕事内容 | ・海外向けの水処理プラントの営業業務。（提案活動、見積、交渉等） ・東南アジア地域を中心とした、日系企業・現地企業の産業用用水・排水処理設備、公共上下水道設備・プラントに関する営業業務。ファイナンスの提案、事業提案などにも取り組みます。 【具体的には】 ベトナムの現地法人と連携したり、日本国内の国際協力機関に働きかけたりしながら、ターゲットとなる案件を探索し、提案活動、各種交渉を経て、契約・受注・代金回収までを担当します。 ・顧客により異なるニーズに対し、技術部門と連携しながら、チームワークで業務を行っていきます。 ・国内を拠点に、出張対応で海外顧客への営業活動を行います。 |
|---|---|
| 勤務地 | 兵庫県神戸市中央区 |
| 給与 | 500万円〜750万円 ■年収についての補足 ※現職処遇により応相談 ※昇給年1回 賞与年2回 ※インセンティブなし |
| 求める人物像 | 幅広い業務がございますので、何事にも前向きな方 |
上下の転職・求人情報
転職 相談ナビでは、上下の転職・求人情報をたくさんご紹介しております。
あなたのスキルを活かせる職種、希望の業種や通勤しやすい勤務地など、細かい条件を指定し様々な角度から絞り込みができるのでとても便利です。ぜひ、あなたの転職活動にご活用ください。