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| 仕事内容 | □賃貸オフィスビルにおけるテナント入退去工事の現場管理業務 ・ビルスペック、契約条件、施工条件の確認 ・顧客要望の掌握 ・レイアウトプラン提示、打合せ、決定 ・内装、設備(空調、電気、防災)業者への見積及び図面依頼/取得 ・同上テナントへの提出見積作成 ・同上VE提案 ・受発注処理(決済及び契約書作成) ・現場管理書類作成(工程表、組織図、安全書類) ・現場管理(工程会議、変更工事受注、竣工検査) ・原状変更承認書類作成 |
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| 勤務地 | □東京都渋谷区 |
| 給与 | □540万+インセンティンブ |
| 求める人物像 | □フットワークの良い方 □コミュニケーション能力のある方 |
| 仕事内容 | 外資系医薬品会社の中で建物設備(生産機械を除く)の保全監理業務を担当。<BR>-川越事業所の建屋増改築の基本設計、積算、施工管理業務(業者積算評価含む)<BR>-川越事業所のユーティリティー(電気、水、精製水、空調、圧力空気、冷凍機、ボイラーなど)の保全(運転、修理)、改造、新規導入業務<BR>-エネルギー消費効率を上げる改善、省エネルギーを推進する業務<BR>-省エネルギーについての啓蒙活動・排水、排気、騒音などの管理<BR>-上記業務にかかわる官公庁との協議、申請および事業所の法的適合性の堅持<BR>-上記業務にかかわる長期投資計画、修繕計画の策定、申請、予算策定、予算管理。また関連する資料の作成 <BR> |
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| 勤務地 | 埼玉県 |
| 給与 | ※経験・能力に応じて優遇します。 |
| 求める人物像 | 詳しくは弊社へお問い合わせください。 |
| 仕事内容 | 【分譲マンションの大規模改修工事をメインとした営業、受注、企画、立案及び調査に関する業務を担当】 ・福岡、北部九州エリアをメインとするが案件によっては九州一円をフォロー (日帰りベース) ・マンション管理会社から集めた情報を基にリニューアルの提案活動を行う 【現状の調査・分析】 ⇒ 【建物診断・評価】 ⇒ 【リニューアル計画】 ⇒ 【リニューアル提案】 ⇒ 【リニューアル実施】⇒ 【完成】 ・マンションの管理側と現場の連携を上手くとりながらリニューアル計画を実施する |
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| 勤務地 | 福岡市中央区 |
| 給与 | 月給:18万円〜40万円 年収:300万円〜550万円 ※年齢や経歴を考慮 |
| 求める人物像 | ○仕事に対して前向きであり熱心に取り組める方 ○目上の方を重んじ、下を育てる心をお持ちの方 ○人とのコミュニケーションを重視する方 |
| 仕事内容 | ■上水道・下水道に関する調査・計画・設計・機械設備設計・電気設備設計 ■上下水道に関するマネジメント業務。 ★契約社員も同時募集 |
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| 勤務地 | 東京・大阪 |
| 給与 | ※経験優遇 450万〜850万+残業 |
| 求める人物像 | ■仕事に対して責任を持ち、業務を遂行する方。 |
| 仕事内容 | ・顧客のパートナーとして、ビル・教育施設・医療施設・生産施設等の新築・リニューアル・バリューアップなどの建設プロジェクト全体をマネジメントする仕事です ・ 全てのプロセスと結果を開示する『コンストラクションマネジメント』の手法を基本に、設計者・施工者とは異なる立場で、企画・開発段階からプロジェクトに参画し、プロジェクトをコントロールします |
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| 勤務地 | ・千代田区 |
| 給与 | ○モデル年収600〜800万円程度 |
| 求める人物像 | ・学校、病院、官庁の新築PJにおける建築意匠設計経験があり論理的な思考力のある方 ・CMrの立場としてのコミュニケーション力、プレゼンテーション力、全体を取りまとめるマネジメント力がある方など |
| 仕事内容 | □5職種ありますので下記参照。 (1)所長・所長候補(総合職) (2)一般担当職(経験者) (3)一般担当職(第二新卒) (4)所長・所長候補(名古屋地域社員) (5)所長・所長候補(仙台地域社員) |
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| 勤務地 | □5職種ありますので下記参照。 (1)所長・所長候補(総合職) (2)一般担当職(経験者) (3)一般担当職(第二新卒) ・首都圏各所 ※通勤圏考慮 (4)所長・所長候補(名古屋地域社員) ・中部圏各所 ※通勤圏考慮 (5)所長・所長候補(仙台地域社員) ・東北圏各所 ※通勤圏考慮 |
| 給与 | □会社規定による モデル年収 30歳/460〜520万円 |
| 求める人物像 | □コミュニケーション能力のある方 |
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